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H.R. 8823Congreso 119Aprobado por una cámaraÚltima acción 21 jul 2026Traducido por IA · verificado con el registro
Título oficial: Putting Patients First by Strengthening Provider Accountability in FECA Act
Presentado:
Lee el proyecto oficial en Congress.govLa versión en lenguaje claro va primero. El texto oficial siempre es la referencia.
HR 8823 permite al Secretario de Trabajo bloquear pagos de FECA a proveedores médicos condenados por fraude, con vigencia 180 días después de su promulgación.
Lectura de 65 segundos · 4 preguntas respondidas abajo
HR 8823 le otorga al Secretario de Trabajo la autoridad para suspender pagos a proveedores médicos que hayan sido condenados por fraude bajo FECA, otro programa federal de salud, o un programa estatal de salud. La suspensión aplicaría a médicos, clínicas y proveedores de equipo médico que le cobran al gobierno por atender a trabajadores federales lesionados. El Departamento de Trabajo tendría que publicar reglas oficiales explicando cómo funcionaría el proceso de suspensión, a partir de 180 días después de que la ley entre en vigor.
Los proveedores médicos que facturan a FECA por atender a trabajadores federales lesionados se ven directamente afectados si tienen una condena por fraude. Los empleados federales lesionados en el trabajo también podrían verse afectados si sus proveedores actuales pierden la elegibilidad para recibir pagos de FECA.
El acceso de los trabajadores lesionados a ciertos proveedores podría cambiar si esos proveedores son suspendidos del programa. La ley no modifica los beneficios a los que tienen derecho los trabajadores lesionados, solo determina qué proveedores pueden recibir pago por brindarlos.
Resumen generado por IA. Verifícalo con el texto oficial antes de actuar. Lee el proyecto oficial en Congress.gov
Ahora mismo: fue aprobado por la Cámara, y el registro oficial no muestra nada nuevo desde entonces. Si el Senado lo cambia, regresa a la Cámara antes de llegar al Presidente.
Última acción: — Received in the Senate and Read twice and referred to the Committee on Health, Education, Labor, and Pensions.