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S. 4360Congreso 119En comitéÚltima acción 21 abr 2026Traducido por IA · verificado con el registro
La versión en lenguaje claro va primero. El texto oficial siempre es la referencia.
La Ley INSIGHT exigiría que una agencia federal de beneficios entregue al Congreso informes anuales sobre sus investigaciones y sus acuerdos con abogados privados.
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Este proyecto de ley le ordena a la Employee Benefit Security Administration, la agencia federal que supervisa los planes de jubilación y beneficios en el trabajo, que envíe informes anuales al Congreso. Esos informes deben cubrir el estado de las investigaciones abiertas y cualquier acuerdo escrito que la agencia haga para compartir información o ayudar a abogados privados que demanden a empleadores o administradores de planes. Por cada investigación, el informe debe incluir cuándo comenzó, cuándo se solicitaron documentos por primera vez, y si se cerró dentro de tres años; si no fue así, debe explicar por qué y cuándo se espera que termine.
Los empleadores que ofrecen planes de jubilación y beneficios, y los fiduciarios que administran esos planes, son los más directamente afectados, junto con los abogados privados que puedan colaborar con la agencia en demandas. Los trabajadores inscritos en esos planes también se ven afectados de manera indirecta, ya que el proyecto se centra en la transparencia de las actividades de cumplimiento y cooperación legal de la agencia.
El Congreso recibiría información más detallada sobre cuánto tiempo toman las investigaciones y cómo la agencia trabaja con abogados privados. Los empleadores y administradores de planes también tendrían que ser notificados antes de que la agencia celebre cualquier acuerdo de intercambio de información con un abogado privado.
Resumen generado por IA. Verifícalo con el texto oficial antes de actuar. Lee el proyecto oficial en Congress.gov
Ahora mismo: un comité del Senado lo está revisando. Si la Cámara lo cambia, regresa al Senado antes de llegar al Presidente.
Última acción: — Read twice and referred to the Committee on Health, Education, Labor, and Pensions.